Was Arbeitsmedizin leistet
Die Arbeitsmedizin ist ein wesentlicher Teil des präventiven Auftrags in unserem medizinischen Versorgungssystem.
Die Gesundheit zu erhalten und zu fördern, aus dem Arbeitsleben resultierende schädliche Einflüsse zu verhindern, Krankheiten und Gesundheitsschäden früh zu erkennen sowie eine berufliche Eingliederung zu initiieren und zu begleiten, ist Ziel einer wirksamen Gesundheitsvorsorge am Arbeitsplatz. Neben der physischen Gesundheit widmet sich der Betriebsarzt der psychischen Gesundheit im Betrieb im Rahmen der Individualberatung sowie im Zusammenhang mit der Organisation des Arbeitsschutzes.
Aufgabe der Arbeitsmedizin ist es, die Gesundheit und Leistungsfähigkeit des arbeitenden Menschen zu erhalten und zu fördern. Durch präventive Maßnahmen werden Risiken am Arbeitsplatz vermindert, Gesundheitsschäden vorgebeugt sowie aufgetretene gesundheitliche Beeinträchtigungen frühzeitig identifiziert und entgegengewirkt. Das trifft auch für die Erkennung und Behandlung von drohenden Berufskrankheiten zu.
Der Erhalt und die Wiederherstellung der Arbeitsfähigkeit haben Priorität und sind ein wesentlicher Baustein in der Beratung von Unternehmen und Beschäftigten.
